Stanton Wallace

Stanton Wallace est un cabinet de conseil français, créé en 2001, spécialisé dans le talent management et l’intelligence stratégique.

Créé par quatre entrepreneurs qui ont uni leurs expériences et leur connaissance des marchés privé et public, Stanton Wallace place l’humain au cœur de la stratégie de toute entreprise.

Écoute attentive des besoins et exigences, compréhension des ADN, interventions sur mesure, connaissance précise des marchés et capacité à accompagner dans le monde entier sont les marqueurs des relations de confiance que nous entretenons avec nos clients auxquels se consacrent pleinement et collégialement notre vingtaine de collaborateurs.

Retour d'expérience

Aline Chassery

Employee Success Manager
Stanton Wallace

J’ai été accompagnée par Data Transition dans la mise en place de la RGPD dans notre structure. Ils ont pris le temps de bien comprendre notre structure en faisant plusieurs entretien aussi bien avec nos collaborateurs qu’avec nos prestataires.
Leur approche très pédagogique permet de comprendre les différents enjeux de la loi et surtout de faciliter la mise en place avec un accompagnement personnalisé et modulable.
Je recommande leur travail et surtout leur sympathie.

Problématique Privacy

La gestion des ressources humaines est naturellement sensible en terme de RGPD. Être à la pointe de la conformité dans la gestion des données personnelles est un gage de qualité pour cette organisation.

Les recruteurs, clients du cabinet,  doivent être confiant dans le traitement des informations qui permettent le recrutement qu’ils commandent. Les candidats seront sensibles à la sécurisation de leurs données personnelles fournies dans lors de leurs candidature.

L’acquisition de compétences RGPD est donc cruciale pour s’assurer d’une sérénité dans la gestion d’un cabinet de recrutement.

Caractéristiques Privacy de l'organisation

Structure / Juridique
Personnes concernées
Système d'information
Projet RGPD